Nhân viên Kích hoạt Thương hiệu

Nhân viên KÍCH HOẠT THƯƠNG HIỆU

Công việc cụ thể:

Xây dựng và triển khai những hoạt động kích hoạt nhu cầu thị trường nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh một cách hiệu quả.

Công việc cụ thể:

Xây dựng và triển khai những hoạt động kích hoạt nhu cầu thị trường nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh một cách hiệu quả

1. Phát triển và thực hiện chương trình xúc tiến thương mại ngắn hạn để hỗ trợ các mục tiêu kinh doanh:

  • Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Bán hàng và phòng Thông tin Thị trường để phát triển và triển khai chương trình xúc tiến thương mại ngắn hạn để hỗ trợ các mục tiêu về giá và sản lượng bán hàng;
  • Đánh giá hiệu quả trước và sau các chiến dịch quảng cáo thông qua: ước tính ROI, phản hồi thị trường, cũng như đọc dữ liệu thị trường khi áp dụng.

2. Chịu trách nhiệm chi trả khuyến mãi và tổ chức các tour du lịch nước ngoài cho khách hàng:

  • Phối hợp chặt chẽ với các nhà phân phối và bán hàng để đảm bảo chi trả đầy đủ và đúng hạn;
  • Tổ chức các tour du lịch trong nước & nước ngoài cho khách hàng.

3. Chịu trách nhiệm về tặng phẩm, POSM và khả năng hiển thị thương hiệu của các cửa hàng:

  • Làm việc với các nhà cung cấp (bên thứ 3) để giám sát việc sử dụng nguyên liệu để sản xuất tặng phẩm;
  • Thực hiện các hoạt động hiển thị thương hiệu: bảng hiệu, trang trí cửa hàng.

4. Lập kế hoạch, thực hiện và đánh giá chiến dịch:

  • Phối hợp chặt chẽ với Bộ phận Bán hàng và Khách hàng để lập kế hoạch và tổ chức hội thảo & hội nghị khách hàng;
  • Quản lý Bên thứ 3 (nhà thầu) để thực hiện hội thảo & hội nghị.

5. Đảm bảo quy trình tuân thủ yêu cầu thủ tục nội bộ & bên ngoài:

  • Tuân thủ các thủ tục kiểm toán nội bộ.

Tiêu chuẩn và yêu cầu:

1. Học vấn:

  • Cử nhân kinh doanh, ưu tiên các ngành Marketing, Quản trị kinh doanh;
  • Thành thạo Microsoft Excel, Word, PowerPoint;
  • Trình độ tiếng Anh tốt.

2. Kinh nghiệm làm việc:

  • Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm Tiếp thị hoặc Tiếp thị thương mại trong các lĩnh vực bán lẻ, FMCG, vật liệu xây dựng, bao gồm mạng lưới bán lẻ & quản lý thương hiệu/ sản phẩm.

3. Năng lực lãnh đạo:

  • Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề;
  • Tích cực thúc đẩy đổi mới và cải tiến;
  • Khả năng truyền cảm hứng;
  • Tư duy xem khách hàng là trung tâm;
  • Khả năng thích nghi và học hỏi.

close

Đọc thêm

NẾU BẠN LÀ MỘT NGƯỜI CÓ KỸ NĂNG, CẦU TIẾN, GIÀU NĂNG LƯỢNG VÀ MUỐN THAM GIA CÙNG CHÚNG TÔI XÂY DỰNG NỀN TẢNG BỀN VỮNG CHO TƯƠNG LAI ĐẤT NƯỚC VIỆT NAM, HÃY GỬI HỒ SƠ CỦA BẠN ĐẾN HỘP THƯ HR-RECRUITMENT@FICO-YTL.COM.

 

CÁC CÔNG VIỆC KHÁC